Thực tế bạn đã thể hiện cho ông chủ thấy rằng bạn không coi trọng lòng trung thành, và tệ hơn, bạn không có gì để chứng minh cho thái độ của mình.Đây là những người muốn lừa gạt thế gian về khả năng thật sự của mình.Tôi cũng thực hiện việc ghi chép và sắp xếp công việc theo những chu kỳ dài hơn: hàng tuần, hàng tháng, hai tháng, nửa năm, một năm và hai năm.Trong một số trường hợp, nhân viên của tôi không hài lòng với cách điều hành công ty của tôi.Tuy nhiên, nhiều người vẫn luôn cố làm điều ngược lại.Ngoài bộ phận tư vấn, không một nhân viên chủ chốt nào trong công ty của chúng tôi mà chỉ có một công việc.Cuối cùng, vị chủ tịch bước lên bục và nói:Hãy tìm kiếm những ngôi sao trong các công ty khác và làm bạn với họ.Tuy nhiên, John Mack Carter ‒ ông chủ tạp chí Good Housekeeping (Nội trợ giỏi), đã có lần nói với tôi: 99% số người trên thế giới phải làm thuê cho người khác.Hiển nhiên, tính bất cẩn và việc để lộ bí mật luôn dẫn đến những rắc rối mà trong nhiều trường hợp sẽ gây ra hậu quả khôn lường.

Xem thêm Thu gọn